مسيرتنا
البداية ومراحل التطور
أعضاء مجلس الإدارة ورؤاهم
فريق تنفيذ الرؤى وتحقيق الإنجازات
القيم التي توجّه عملنا
معايير التزامنا بالشفافية والثقة
نُشيّد لأثرٍ يدوم
ضمان استمرارية تدفق الطاقة والمياه
صيانة الأصول الحيوية لتوليد الطاقة
تمكين البنية التحتية المستدامة
نمهّد لمستقبلٍ أفضل
ندعم الإنسان ونحافظ على البيئة
السلامة أولًا ودائمًا
انظر كيف تستثمر أكوا في التطوير
العروض التقديمية للمستثمرين والمؤتمرات
الإفصاحات الرسمية وإعلانات السوق
القوائم المالية المفصلة وتقارير الأرباح
أدوات وبيانات لمساهمي أكوا
المشاركات السابقة واللاحقة للمستثمرين
النتائج المالية الرئيسية والأداء
معلومات للمستثمرين في السندات والدخل الثابت
سجل للحصول على التحديثات والإشعارات الخاصة بالمستثمرين
آخر الأخبار والتطورات
انضم إلى شبكة الكفاءات العالمية لدينا
تعرف على من يقود رؤيتنا لتحقيق أثر مستدام.
كل عضو في هذا الفريق يلعب دورًا محوريًا في صياغة استراتيجية الشركة، وضمان التميز التشغيلي، وتعزيز ريادتنا في التحول العالمي لقطاع الطاقة.يعكس هذا الفريق قيمنا الجوهرية: الابتكار، الأمانة، والتأثير. ويقود بمنهجية واضحة، ومسؤولية عالية، نحو مستقبل أكثر استدامة للمجتمعات التي نخدمها حول العالم.
يشغل د. سمير سرحان منصب الرئيس التنفيذي لشركة أكوا، وهو مسؤول عن استراتيجية الشركة وعملياتها العالمية التي تشمل اليوم 15 سوقاً. وقد شغل د. سمير سابقاً منصب رئيس أكوا في المملكة العربية السعودية والشرق الأوسط، حيث كان مسؤولاً عن سبعة أسواق رئيسية هي المملكة العربية السعودية، الإمارات العربية المتحدة، الكويت، البحرين، عُمان، الأردن، والعراق.
وقد شغل د. سرحان سابقاً منصب الرئيس التنفيذي للعمليات في شركة إير برودكتس الأمريكية، حيث أشرف على العمليات التشغيلية للشركة وتنفيذ المشاريع مع تحمل مسؤولية الأرباح والخسائر في الأمريكتين وآسيا وأوروبا وأفريقيا والشرق الأوسط والهند، كما تولى قيادة وظائف تشمل التكنولوجيا والهندسة العالمية والتصنيع والمعدات في شركة إير برودكتس.
وفي وقت سابق من حياته المهنية، شغل منصب رئيس قسم الهيدروجين في شركة براكسير. وفي مرحلة سابقة من مسيرته المهنية ولمدة 14 عاماً، شغل د. سرحان مناصب قيادية عليا في مجموعة لينده في الولايات المتحدة الأمريكية وألمانيا كان آخرها منصبه كمدير عام لشركة لينده للهندسة، وهو يتمتّع بخبرة تزيد عن ثلاثة عقود مع سجل حافل في قيادة التحول التشغيلي، وتعزيز القدرات المؤسسية، وتحقيق نمو منضبط ومربح في بيئات معقدة وكثيفة من حيث رأس المال.
إضافة إلى ذلك، عمل د. سرحان أستاذاً مساعداً في جامعتي تيمبل وبنسلفانيا ستايت، ويحمل شهادة الدكتوراه في هندسة الميكانيك من معهد فرجينيا للفنون التطبيقية وجامعة فرجينيا ستايت للتكنولوجيا. وهو باحث نشط، حيث قدّم ونشر أكثر من 40 ورقة بحثية في مؤتمرات ومجلات علمية حول العالم.
يشغل السيد عبدالحميد المهيدب منصب الرئيس التنفيذي للشؤون المالية في شركة أكوا، حيث يقود استراتيجية الشركة المالية ويراقب أدائها، ويجلب معه ما يزيد على 16 عاماً من الخبرة في مجالات الأعمال والمالية داخل المجموعة، بما في ذلك التمويل المؤسسي وحوكمة المشاريع.
خلال السنوات الأولى من مساره المهني بمجموعة أكوا، عمل في الإدارة المالية للشركة وشغل عضوية العديد من المجالس واللجان الخاصة بالمشروعات، منها شركة "نومـاك"، ثم تولى إدارة مشاريع قيد التنفيذ في دولة الإمارات، مثل مشروع نور للطاقة 1، أكبر مشروع للطاقة الشمسية المركزة في العالم.
وقبل انضمامه إلى الشركة، عمل المهيدب في مجال الخدمات المصرفية والاستشارات الاستثمارية العالمية بمجموعة "إتش أس بي سي" الشرق الأوسط والمملكة العربية السعودية، مكتسباً خبرة في التمويلات المعقدة وأسواق رأس المال، كما شغل عضوية مجالس ولجان التدقيق والمخاطر لعدد من المؤسسات، بما فيها "إتش أس بي سي" المملكة العربية السعودية، والبنك السعودي البريطاني "ساب"، وعدد من الشركات التابعة لأكوا باور.
يحمل المهيدب شهادة البكالوريوس في إدارة الأعمال المالية من جامعة ميامي، وماجستير إدارة الأعمال من كلية جرازياديو للأعمال والإدارة التابعة لجامعة بيبر داين، وتم اختياره في برنامج قادة 2030 الذي ترعاه مؤسسة مسك.
يشغل السيد فيصل جادو منصب الرئيس التنفيذي لرأس المال البشري وبيئة وثقافة العمل في شركة أكوا، ويقود استراتيجية الموارد البشرية وأجندة القوى العاملة بالشركة، ومع خبرة تمتد لأكثر من 20 عاماً في مجال الموارد البشرية، أسهم جادو في تطوير قدرات الكوادر في مؤسسات سعودية كبرى، وهو متخصص في مجالات التخطيط الاستراتيجي، وإدارة التغيير، وتطوير المهارات القيادية، والحوكمة، وتعزيز الفعالية التنظيمية. وقد تولى تصميم وتنفيذ وظائف الموارد البشرية التي تدعم نمو الأعمال والتحولات المؤسسية.
بدأ السيد فيصل جادو مسيرته في البنك الأول عبر برنامج مدراء المستقبل، قبل انتقاله للعمل في الموارد البشرية حيث شغل العديد من المناصب الإدارية التنفيذية، وفي عام 2011، انتقل إلى البنك السعودي البريطاني "ساب" ليصبح الرئيس التنفيذي للموارد البشرية.
وقبل انضمامه إلى أكوا، شغل السيد فيصل جادو منصب الرئيس التنفيذي لـمركز المهارات المالية في وزارة المالية السعودية، وهو مبادرة وطنية تهدف إلى تطوير المهارات المالية لموظفي القطاع الحكومي ضمن أكثر من 500 جهة حكومية، كما يشغل عضوية مستقلة في لجنة الترشيحات والمكافآت لعدد من مجالس الإدارة السعودية.
يشغل السيد غسان شاولي منصب الرئيس التنفيذي للشؤون القانونية في أكوا، جالباً معه 19 عاماً من الخبرة القيادية في المجال القانوني حيث يشرف على الشؤون القانونية للشركة ويدعم الحوكمة عبر مشاريع وصفقات معقدة.
قبل انضمامه إلى أكوا، شغل شاولي منصب رئيس الشؤون القانونية لـهيئة تطوير بوابة الدرعية، حيث أسس وقاد الوظيفة القانونية، كما شغل سابقاً منصب نائب الرئيس للشؤون القانونية في شركة الخطوط الجوية العربية السعودية، وتقلد مناصب عليا في "أرامكو" السعودية.
تمتد خبرة شاولي لتشمل عمله كمستشار قانوني رئيسي في المشاريع الضخمة، وعمليات الاندماج والاستحواذ، ومسائل حوكمة الشركات، وإعادة الهيكلة الكبرى للشركات التي تتمتع برأس مال يتجاوز المليار دولار، وتمنحه هذه الخبرة قاعدة صلبة لدعم نمو أكوا باور.
السيد غسان شاولي هو محامٍ معتمد في نقابة المحامين بولاية نيويورك، ويحمل درجة الدكتوراه في الفقه القانوني من مدرسة نورث وسترن للقانون، جامعاً بين التأهيل القانوني الدولي والخبرة العميقة في السوق السعودية.
يشغل السيد طاهر محمود منصب الرئيس التنفيذي لشؤون إدارة المخاطر في أكوا، ويقود إدارة المخاطر المؤسسية على مستوى الشركة وأطر الحوكمة، وتستند مقاربته للمرونة إلى خبرة تتجاوز 20 عاماً في مجالات الالتزام وضمان الجودة.
تشمل مسيرته أدواراً قيادية في شركة "ناشونال غريد"، و"سنتريكا"، و"بور نتوركس" البريطانية، حيث شغل منصب مدير ضمان التمويل، والرئيس التنفيذي لمكتب المخاطر والامتثال، والرئيس التنفيذي للتدقيق الداخلي، ومؤخراً، تولى الدور ذاته في الشركة السعودية للكهرباء، حيث ساعد في تعزيز نضج إدارة المخاطر وبرامج الامتثال.
وتشمل خبرة السيد طاهر محمود أطر العمل لإدارة المخاطر المؤسسية، وتطوير برامج الامتثال، والحوكمة، وقاد إجراءات المراجعة لما بعد عمليات الاستحواذ، وإجراءات الحوكمة على مستوى المجموعات، مع مشاركة نشطة مع المجالس وأصحاب المصلحة.
يحمل السيد طاهر محمود، المحاسب المعتمد، درجة بكالوريوس في المحاسبة مع مرتبة الشرف من جامعة أستون في المملكة المتحدة، وشهادة المدقق المعتمد لنظم المعلومات، فضلاً عن شهادة "برينس 2" في إدارة المشاريع، وتعمل قيادته على تعزيز قدرات أكوا باور في إدارة المخاطر.
يشغل السيد فُرقان كاملاني منصب الرئيس التنفيذي للتدقيق في شركة أكوا، ويرتبط في عمله مباشرة بلجنة التدقيق التابعة لمجلس إدارة الشركة وبالرئيس التنفيذي، وتشمل صلاحياته تقديم رأي مستقل بشأن الحوكمة وإدارة المخاطر ونُظم الرقابة.
يتمتع كاملاني بأكثر من 26 عاماً من الخبرة في مجالات المالية والتدقيق، وقد صقل خبرة متخصصة في قطاعي الطيران والطاقة، وكان سابقاً قد تولّى منصب نائب الرئيس للتدقيق الداخلي في أكوا باور، ما أكسبه فهماً عميقاً لعمليات الشركة والامتثال.
وقبل ذلك، شغل كاملاني مناصب عليا في مجموعة الإمارات، حيث قاد الإدارة المالية والتشغيلية في باكستان قبل أن يصبح رئيس التدقيق لعمليات المجموعة. وفي السعودية لهندسة الطيران، أسّس قسم التدقيق الداخلي وإدارة المخاطر بصفته الرئيس التنفيذي للتدقيق وإدارة المخاطر، مع تركيز خاص على تنمية الكفاءات الوطنية السعودية.
السيد فُرقان كاملاني محاسب قانوني معتمد من باكستان ومدقق داخلي معتمد من المعهد الدولي للمدققين الداخليين في الولايات المتحدة الأمريكية، وتواصل قيادته تعزيز إطار الحوكمة لدى شركة أكوا باور.
يشغل المهندس صالح الخبتي منصب رئيس أكوا باور في جمهورية الصين الشعبية، حيث يتولى إدارة الشؤون الاستراتيجية وتطوير الأعمال في السوق الصينية، ويركز عمله على ترسيخ مكانة أكوا كشريك موثوق في المنطقة.
شغل الخبتي سابقاً منصب وكيل وزارة الاستثمار السعودية للعمليات الاستثمارية، حيث وضع أطر الحوافز وتفاوض على صفقات بمليارات الدولارات، كما تقلد مناصب قيادية عليا في مكتب "أرامكو" آسيا في جمهورية الصين الشعبية، بما فيها نائب الرئيس لتطوير الأعمال، ونائب الرئيس لتطوير المشاريع المشتركة، حيث قاد هيكلة صفقات ضخمة في قطاع عمليات المصب.
يحمل المهندس صالح الخبتي شهادة ماجستير إدارة أعمال تخصص تسويق من جامعة فينيكس في الولايات المتحدة الأمريكية، وشهادة بكالوريوس في الهندسة الكيميائية من جامعة شيامن الصينية، ويتقن العربية والإنجليزية والماندرين، ويواصل تعزيز حضور أكوا باور في السوق الصينية.
يشغل السيد هاشم غباشي منصب رئيس منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وجنوب آسيا لدى شركة أكوا، ويشرف على العمليات في هذه الأسواق الحيوية، وتستند قيادته إلى أكثر من 21 عاماً من الخبرة.
يمتلك غباشي خبرة تقنية تشمل إدارة المشاريع، والبتروكيماويات، والطاقة، وتحلية المياه، ومن خلال عمله مع شركات استشارية عالمية، قاد مبادرات في مجالات قيادة التكاليف، وتحسينات الاعتماد، وتعزيز الصحة والسلامة والبيئة، وتطوير الثقافة المؤسسية.
وقد أكسبت خبرة غباشي في بيئات متعددة الثقافات، والتعاون مع مقاولين من أوروبا والشرق الأقصى والصين، قدرة عالية على توحيد فرق العمل نحو أهداف مشتركة.
منذ انضمامه إلى أكوا باور عام 2015، شغل السيد هاشم غباشي منصب مدير العمليات التنفيذي لشركة بوارج، ومدير الوحدات التشغيلية لشركة RABEC، ثم منصب المدير التنفيذي لمشروع حصيان الفحم النظيف، وحالياً المدير التنفيذي لمشروع نور للطاقة 1، أكبر مشروع للطاقة الشمسية المركزة في العالم. وتواصل قيادته دفع التميز التشغيلي في الشركة.
يشغل السيد عابد مالك منصب رئيس منطقة آسيا الوسطى لدى شركة أكوا، حيث يقود الأنشطة في الأسواق الرئيسية بالمنطقة، وتستند خبرته التي تتجاوز 25 عاماً في قطاع الطاقة إلى خلفيته في الهندسة الميكانيكية.
في بدايات مسيرته، عمل في شركة Engro Powergen AES في مجالات تطوير الأعمال، والتصميم، والبناء، وتشغيل أصول الطاقة، ومنذ انضمامه إلى أكوا باور عام 2009، تولى أدواراً قيادية عليا شملت تطوير المشاريع وإدارة الأصول.
من خلال مشاركة السيد عابد مالك المباشرة في صفقات كبرى للطاقة حول العالم، اكتسب رؤية عميقة لكل من المشاريع التعاقدية ومشاريع سوق التجارة الحرة، وبالإضافة إلى معرفته بتطوير المشاريع وتصميمها وتشغيلها وهياكلها التجارية، يقوم مالك بإدارة نماذج العمل الأساسية في القطاع بفاعلية.
كما يشغل السيد عابد مالك عضوية مجالس عدة شركات طاقة ومرافق مملوكة ومدارة بواسطة أكوا، وتواصل قيادته دعم نمو الشركة في آسيا الوسطى.